Cambio cultural

  Características del cambio cultural:

• la cultura es dinámica cambia y se trasforma
• universalidad los cambio se dan en todas las cultura
• los cambio pueden darse a través de la cultura material y no material
• los cambio pueden ser dentro de la cultura (interna) o pueden venir de otra (externo)
• todos los cambios son para satisfacer una necesidad el hombre abandona su sistema de producción para adoptar aspectos técnicos y tecnológicos
• los cambios pueden ser por invención o por descubrimiento 

        Método comparativo: el método empleado por la antropología es el comparativo, ya que es el método que hace un procedimiento de comparación sistemática para realizar análisis generales en una cultura, el método comparativo se haya unido a la evolución de la antropología, es el análisis comparativo de las semejanzas y diferencias, es te mismo procedimiento sigue el método científico general que observa, genera hipótesis, verifica y concluye.


  Método comparativo según teorías antropológicas:

• Método comparativo según evolucionismo: es el que analiza la cultura de manera individual ver su comportamiento y luego clasificar en salvajismo, barbarie y civilización
• Método comparativo según difuncionismo: estudia y compara la cultura de un pueblo con la de otras atreves de la difusión de rasgos establece semejanza y diferencia
• Método comparativo según funcionalismo: estudia las instituciones de una cultura para compararla en otras culturas
• Método comparativo estructuralismo: permite evaluar mediante estructuras a una cultura determinar sistema matriarcal y patriarcal
• Método comparativo en trabajo de campo: para realizar trabajos etnográficos necesita documentos de primera mano. (observar, genera hipótesis, verifica y concluye)

   Características del trabajo de campo:

• se realiza un trabajo etnográfico
• permite al etnógrafo integrarse a una cultura
• una vez dentro al etnógrafo realizar observaciones de rasgos material y no material
• realizar recolección de datos
• clasificar los datos recogidos en tablas de representación
• dar pie al trabajo etnográfico, analizando y comparando como se rige cultura y estudio

     Herramienta metodológica que complementa el trabajo de antropológico: La antropología es una ciencia que tiene objeto y métodos, siempre hay algo que investigar y alguien que investiga, el método o la herramienta usada para el trabajo de campo o etnográfico es el método comparativo, y el antropólogo elige de qué manera usar su método o herramienta.


Variable planteada por Herkovits:

1. como entrar a la cultura puede entrar o pedir información o mixta que es cundo entra y tiene alguien que le suministre información
2.  evaluar como es el grupo que se estudia
3.  ver como es la convivencia del grupo (dinámica grupal, como se relacionan entre ellos)
4.  visualizar los obstáculos que le interfieren alentar a una cultura

       Técnica del trabajo de campo:

• método notas y preguntas: es cuestionario que abarca la cultura material y no material para el antropólogo acumule la mayor cantidad de materiales posibles
• método genealógico: este método pone al descubierto la información referente a las estructuras sociales y a otras instituciones del pueblo estudiado, trata el sistema de parentesco de una cultura.
• trazado de mapas evalúa la situación ecológica y la influencia del medio físico, es decir muestra cómo influye el clima en la integración de la cultura y los individuos

     El antropólogo en el trabajo del campo puede tener dos visiones adoptar rasgos culturales al insertase en ello o no adoptar dicho rasgo

• Visión emic: el antropólogo adopta temporalmente la forma de vida de la cultura estudiada. Tiene un punto de vista nativo
• visión etic: el antropólogo observa la cultura sin adoptar ningún rasgo de misma. Tiene un punto de vista extranjero

  Lectura remendada:

• Morgan, Lewis H. 1987 [1887]. La sociedad primitiva. Madrid: Edymon. Pp.: 77-111 y 523-545.